Accompagnement parfait!
Entreprise à taille humaine en constante amélioration. Service RH réactif et à l'écoute, dynamique d'équipe constructive et enrichissante, bonne ambiance. Je me sens bien dans mon entreprise et je suis contente qu'elle résiste malgré la crise sanitaire.
Excellent accompagnement de la part du référent dans le cadre du dispositif de création d'entreprise. Les étapes à suivre sont didactiques, claires et accompagnées d'ateliers très constructifs. Je recommande la BGE Ille-et-Vilaine!
Avantages: Non J'évalue cette entreprise à 1 On peut gagner ici: de 2000 à 4000 d'euros ADEQUATION devrait définitivement s'améliorer: Ambiance Je travaille ici plus de 5 ans Il existe un système de bonus dans ADEQUATION: Individuel On peut compter sur un contrat ici CDI Le travail dans ADEQUATION est: Moyen Une journée de travail dure 8 heures Les avantages ici sont: Aucun avantage
Recrute sans diplôme. Favorise l’accès aux jeunes dans le milieu professionnel avec ou sans expérience.. Amplitude horaire du lundi au dimanche Soit vous travaillez du mardi au samedi Soit vous travaillez du lundi au vendredi Le dimanche c’est vous qui choisissez (payé double) idéal pour les reconversion professionnelle ainsi que les jeunes actifs. Formation en interne et tout au long du contrat. Le travail en lui même : Prise d’appel, principalement entrant, on peut aussi faire des appels sortants. Accueillir des clients, les renseigner prendre leurs coordonnées. Prise de rendez-vous. Traitement de taches informatique. Saisie. Traitement des mails et de chat (les deux). C’est l’essentiel ! Direction : Une gérante avec ses managers (le nombre varie en fonction des départs). Fort turnover Particularité du poste : Horaires fixe en fonction de ce qui a été vu lors de l’entretien d’embauche (vous pouvez les négocier) Salaire fixe + prime tous les 3 mois CDD + CDI si tout ce passe bien.. Pression au travail : Ça dépend de l’activité ! Donc autant dire qu’il y en a mais pas toute l’année Valeurs de la boîte : Humaine et hiérarchique Les + : Si vous aimez être à l’extérieur ce poste n’est pas fait pour vous Savoir communiquer par téléphone est un pré-requis Possibilité d’étendre vos missions initiales L’entreprise n’a qu’un client (un gros client) qu’elle sous traité
Globalement satisfait de cet accompagnement par Aksis pour retrouver un emploi. Sur AddViséo, le contenu est riche et pertinent avec de nombreux outils et une interface plaisante et ludique. Même si le chemin est encore long avant de décrocher "la perle rare", j'ai beaucoup appris et me sens plus confiant pour mes démarches à venir. Je remercie en tous cas ma conseillère Laurina H. de Saint-Herblain (44) pour son professionnalisme et sa gentillesse. J'ai beaucoup apprécié la qualité de nos échanges.
Je faisais du shopping dans ce magasin aujourd’hui jour de canicule. J’ai demandé s’il y avait un point d’accès al l’eau potable pour mon fils dans le magasin et la d’ vendeuse m’a répondu que non. Du coup nous sommes partis en laissant les articles, dégoûtés qu’on puisse laisser un enfant assoiffé par 38 degrés en plein été
Je travaille chez CapsAuto depuis près de 10 ans. Je recommande cette entreprise.
C'est quoi ce site il fait quoi Je fait quoi dans ce site
Assurance vie qui a rapporté 0€ en 5 ans. Et un délai de versement lorsque j'essaie de récupérer les sous le délai des 30 jours n'est pas respecté. Entreprise non sérieuse. Et pas honnête. HONTEUX.
Fuyez au plus vite, une société minable et humaine. Se fou totalement de ses employés. Des manager comme (supprimé par l'administrateur) car elle ne répond jamais. Un RH inexistante personne répond au tel ni aux mails. Le boulot du siège est inutile car il vous demanderons de tous faire par vous même pour en tirer les lauriers devant les clients. Une paie de 1700 net pour ne plus avoir de vie et parcourir la moitié de la France alors que ce n'était pas initialement dans le contrat de départ. Et des managers qui vous dise qu'il y a les paniers repas inclus. Chef de secteur, manager N+1, N+2 qui démissionne après peu de temps brèf vous êtes des pions remplaçable si vous vous plainiez des conditions de travail. A FUIR pour votre bien être. La rh Incompétente même sur la remise des documents suite au licenciement. 1 mois pour les avoir, soit disant contrôlé par la DRH, à l'arrivée documents mal remplit, donné manquante, bref zéro pointé jusqu'au bout. Le siège est totalement incompétent et répondent quand ils veulent.
Se déplacer à ses frais pour 7 h d’éloges de rivalis n’est pas efficient. Proposer une team avec des slides et chacun y gagnera !
Le travail dans CHASSEUR 2 RENTA est: Très bon.
De qui parlez vous ?
meme cas
Experience enrichissante
Nulle marchand de tapis, mon fait perdre mon temps ne pas faire confiance
Nul! Fuyez les professeurs sont toujours absents, des profs qui n’en sont pas car pas diplômés et de plus leur plate-forme de cours est obsolète avec pleins de coquilles dans les exercices. j’ai payé une formation acheté des bouquins pour compenser le manque de formation et bien sure je n’ai pas eu mon titre. Allez ailleurs
faire connaissance de personnes ayant le même regard sur la société et exerçant leur libre arbitre afin d'échanger des idées et se donner des moyens (entraide) autres loisirs
employeurs mal honnête, condition de travail laborieuses
J'ai simplement une preuve d'achat Samsung réclame la facture pour me réparer le portable cela vous fait quoi de m'envoyer la facture je réclame une facture merci monsieur Amar Michel
Cette experience de 3 ans a été un enfer.
A fuir malhonnêteté malveillance
Super entreprise, super ambiance !
(supprimé par l'administrateur) démarchage forcé, paiement chers pour un article qu'on conçoit à la limite nous même. Et au bout du compte.. 0 retour sur investissement. à fuir. j'étais démarché par agencesacom pour le Guide SELECTION CSE, Mme Karine Brunet. A fuir
Mauvais gestionnaire, facturation abusive
Heureusement que CTB était présent.
Pas fiable, à éviter
Bonjour, Normalement vous devez recevoir un mail automatique qui confirme la bonne réception de votre CV. Nous nous excusons si ça n'a pas été le cas. Je vous invite à reprendre directement contact avec moi (mehdi.chauvel@titanpartners.fr) et à me transmettre vos coordonnées afin d'avoir un retour sur la raison du refus de votre candidature si vous le souhaitez. Mehdi CHAUVEL Associé Fondateur - Titan Partners Recrutement juridique 64-66 rue des archives 75003 Paris | 4 rue voltaire 44000 Nantes M. +33 (0)7 62 77 84 48 www.titanpartners.fr
Quel est le salaire moyen
Je ne recommande pas.
Bonjour, quelle est la mission de REDAC RECOURS? Merci
Propose un envoi de CV à chasseurs de têtes pour un prix très élevé alors qu'il suffit de le faire soi-même avec un bon fichier.
J’ai initié le bilan de compétences avec l’idée de faire un point sur ma carrière, de clarifier mes compétences et déterminer mes potentialités…. A l’époque j’étais loin à m’imaginer la suite… Ainsi ma sélection du cabinet Umanea a était bien réfléchi, analysé et son formateur Vincent, l’élément déterminant dans mon choix du cabinet. J’ai énormément apprécié l’impartialité de Vincent. Pendant chaque rdv, il a su tirer le meilleur de moi-même et me pousser toujours plus profond dans mes analyses, mes introspections. La finalité du bilan, ma reconversion professionnelle dans un domaine si chère et tant oublié, a était pour moi la plus belle surprise, la lumière qui m’attendait au-delà de mes retranchements. Un infini merci Vincent pour l’aide apporté dans ce choix, pour ma nouvelle vie professionnelle qui va se présenter à moi.
Je déconseille très franchement ce produit, ça sent le déodorant de mauvaise qualité et ça colle dans votre linge ainsi que vos appareils électroménagers.. obligée de re-laver le linge car l'odeur est immonde
J'ai vécu exactement le problème : un matériel qui vaut 6 500 euros prix public, loué pour un minimum de 21 000 euors sur 5 ans, plus révisions de prix annuels proche de 10%...Et ils réclament la totalité de ce montant en cas de résiliation, en reprenant le matériel évidemment, qu'ils pourront relouer "après" reconditionnement.
J'attends une étude depuis plus de 6 mois. Plusieurs relances. Pas de contact direct avec le chargé d'affaires. Passage par une boîte vocale. Curieuse façon de réaliser une mission, surtout qu'on doit payer avant. J'ajusterai mon avis selon l'étude qu'on me promet désormais pour bientôt.
Ambiance de travail totalement pourrie ! Salaire assez faible !
Rien sur tout. Pour complotiste et autre ravagé.
Pas salarié pas de.mutuelle d zntreprise
Quelle société anticommercial ! N'achetez jamais un produit chez eux !! Leur produits sont faibles et quand ils se cassent ils veulent pas faire marcher la garantie !! Je déconseille a tout le monde d'acheter un produit a eux !
Super acceuillant, une super expérience professionnelle
Ebvakkbrendnebzb’zkdbdvsbsjhevsbskyhvvbhbsuh
(supprimé par l'administrateur) en tous genre,ils vous vol votre compte CPF,et vous n,avez jamais accès à aucune formation,
Actuellement à la recherche d’un nouveau chalenge chef de projet fibre optique. talbo.sn3@gmail.com - 0781918820
Bah si vous arrivez déja á recevoir 800euros ce sera déja beaucoup..
Premier emploi en tant que ML Engineer
Un coup de cœur , Un vrai régal,les mets étaient délicieux vraiment! Très agréablement surpris du réel impact positif de cette entreprise. Que cela fait plaisir de voir et d’entendre ces femmes pitcher leurs parcours! Merci merci et encore merci je recommande fortement!! Et je referai appel à vous pour 500 personnes cette fois ci!️
Les personnes qui sont au recrutement devraient partir en formation pour apprendre l'art et la manière de recevoir un appel et de le traiter. On vous fixe un RDV et on vous l'annule du jour au lendemain par mail et sans explication. Quel tact !!!! Et lorsque l'on essaye d'avoir des explications par téléphone on vous parle assez sèchement. Centre à éviter de toute évidence si l'on ne connaît pas les modalités d'accueil ! Et cela se nomme centre de formation !!!...