DEROMA FRANCE

Responsabilités

• participation à l’inventaire
• sur notre site de Montélimar situé en Drôme provençale où il fait bon vivre, dans le cadre d’une création de poste, vous coordonnez la partie logistique des opérations commerciales de Deroma France
• intervenir en renfort sur la mise à jour de la fiche produit
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• le job ?
• achat, passation de commandes chez le fournisseur, gestion des livraisons directes usine à destination des clients, s’occuper du suivi logistique des OPE
• consultation du stock des OPE et suivi
• vous êtes responsable de l’atteinte de vos objectifs dans une démarche efficiente de mise en œuvre des opérations commerciales chez Deroma
• envoi des BL aux clients
• management transversal avec divers services de l’entreprise
• management transversal avec divers services de l’entreprise
• gestion de la partie importation containers / import-export
• planification de la mise en production, gestion du travail de l’équipe OPE dans le dépôt , construction des ordres de production

Exigences

• 2 ans d’expérience minimum
• L’implication et la rigueur que vous mettez dans votre travail sont vos principaux atouts
• enfin vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation
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• maitrise des outils bureautiques indispensable
• un parcours d’intégration et une formation interne sont prévus
• vous aimez l’opérationnel et le travail en équipe et arrivez à prendre du recul pour analyser vos forces et vos axes d’amélioration
• secteur d'activité
• qui êtes-vous ?
• retail / distribution auprès des GSS, GSB, GSA
• nous recherchons avant tout un profil avec une expérience acquise dans un service logistique en entreprise, orienté grande distribution, dynamique , positif et enjoué
• salaire sur 12 mois, Participation après 3 mois de présence

Gains pour le poste coordinateur logistique

Responsabilités

• gérer les approvisionnements et les commandes fournisseurs
• négocier les conditions d'achat notamment des consommables - environ 30% de votre activité
• assurer un suivi rigoureux des commandes et des livraisons
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• contribuer à l'optimisation des stocks et à la réduction des coûts
• gérer les litiges avec les fournisseurs sur les problèmes de qualité
• participer à l’inventaire
• suivre les KPI
• participer à la mise en place d'actions d'amélioration continue

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste technicien

Responsabilités

• accueillir, intégrer et former les nouveaux arrivants
• encadrer une équipe composée de 10 à 20 personnes selon la saisonnalité
• gérer les absences, les pauses, les points hebdomadaires et les entretiens
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• contrôler et faire respecter la mise en œuvre des procédures administratives et de Qualité, Hygiène, Sécurité et d'Environnement
• pilotage et organisation des flux logistiques et du stockage
• proposer des pistes d'améliorations
• contrôler et faire respecter la mise en œuvre des procédures administratives et de Qualité, Hygiène, Sécurité et d Environnement
• proposer des pistes d améliorations

Exigences

• suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
• superviser l'acheminement de produits
• synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
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• organiser une opération logistique de transport
• organisé , rigoureux et dynamique, vous gérez votre activité en collaboration avec un autre Chef d' Equipe et le Responsable du Dépôt
• le métier de chef d'équipe logistique requiert de bonnes qualités managériales et un sens du travail en équipe avéré
• être titulaire des CACES 1, 3 et 5 serait un plus
• issu d'une formation initiale en logistique, vous avez un minimum de 2 années d'expériences managériales en entrepôt logistique
• vous êtes doté d'un bon relationnel, vous devez sans cesse motiver, recadrer, gérer votre équipe afin qu'elle évolue dans le bon sens et que les objectifs de productivité soient atteints
• doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'analyse complétée par une grande polyvalence, vous savez faire face à tous types de situation et gérer l'imprévu quand il fait surface

Exigences

• informer, renseigner une personne
• mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
• utiliser les outils bureautiques
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• vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• établir un devis
• établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs
• assurer un accueil téléphonique

Exigences

• réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
• superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
• diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
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• installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
• effectuer une assistance technique