psychologue
10 fois dans les derniers 234 jours, dernièrement 2024-05-05
Responsabilités
- vous vous appuyez sur les réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté et les écoles de la circonscription
- vous assurez également le lien avec les partenaires sociaux, les partenaires de soins et les établissements médico-sociaux de votre secteur
- proposer des solutions adaptées
Voir plus +14 - elle ou il assure des missions d'évaluation, de conseil, de sensibilisation, de formation et d'accompagnement
- conseiller les acteurs de l'autorité académique, dans l'instruction des signalements des situations à risque, d'altération de la qualité de vie au travail, de souffrance au travail ou de conflits
- la ou le psychologue exerce son activité dans le cadre du développement d'une politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration de la qualité de vie au travail des personnels de l'académie de Nantes
- vous apportez votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants
- vous accompagnez les adolescents et les étudiants dans leurs parcours scolaires et dans la construction de leurs projets dorientation et de formation
- vous utilisez des outils et des méthodes psychologiques adaptés tels que les entretiens, les observations, les bilans, etc pour guider les élèves dans leur réflexion sur limportance des diplômes et des qualifications pour une insertion et une mobilité professionnelle réussies
- en qualité de psychologue de lÉducation nationale du second degré, vous contribuez à la réussite des parcours scolaires de tous les élèves, et vous êtes acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation
- participer en qualité d'expert aux groupes de travail sur les thématiques de santé et de sécurité au travail, en particulier sur la démarche d'évaluation des risques professionnels
- vous intervenez notamment auprès des élèves en difficulté, en situation de handicap, en rupture ou en risque de rupture scolaire, pour mener des actions de prévention visant à anticiper les difficultés et les risques de désinvestissement scolaire chez ces publics
- contribution à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'un programme annuel de prévention des risques professionnels
- en tant que membre de l'équipe pédagogique, vous collaborez avec eux à l'élaboration des projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficulté d'apprentissage et en situation de handicap
- en tant que membre de léquipe pédagogique, vous participez à lélaboration du volet orientation du projet détablissement et contribuez à la réflexion sur lefficacité des procédures dinformation, dorientation et daffectation
- vous contribuez ainsi à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves, telles que les plans d'accompagnement personnalisés et les projets personnalisés de scolarisation
- dans les CIO, vous assurez le premier accueil de toute personne en quête de solutions pour son orientation, en lien avec le service public régional dorientation Durée du contrat jusquà la fin de lannée scolaire en fonction de la durée du remplacement
Exigences
- analyser le contexte de vie d'une personne
- appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
Voir plus +19 - réaliser un accompagnement psychologique
- collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
- définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
- organiser l'espace pédagogique
- développer un projet pédagogique
- organisation du système scolaire
- procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
- informer sur les possibilités d'interventions psychologiques
- psychopédagogie
- disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité
- faire preuve de réactivité
- faire preuve d'autonomie
- faire preuve de rigueur et de précision
- connaissance du monde du travail et des organisations de travail complexes
- expérience: Débutant accepté
- formation: Bac+5 et plus ou équivalents
- permis: B- Véhicule léger
- ingénierie et animation de formation
Commerce
- médecine et Chirurgie
- Médecine et Chirurgie
mauvais classement - l'entreprise a reçu de mauvaises notes
salaire bas - 42 % inférieur à la moyenne pour ce poste
Gains pour le poste psychologue
Combien d'argent gagnez-vous en tant que psychologue ?
Le salaire moyen au sein de l'entreprise RECTORAT DIPE 5 est de 994€.
La moyenne nationale est de 2200€
300 €
le plus bas
le plus bas
1800 €
moyen
moyen
3300 €
le plus élevé
le plus élevé
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste psychologue
| FILIERIS | 6200 € | 3408 € 6200 € |
| PLUS PLUS | 3750 € | 3408 € 6200 € |
| SESSAD André Launay | 3750 € | 3408 € 6200 € |
| A D V S E A | 3583 € | 3408 € 6200 € |
| ESPOIR CENTRES FAMILIAUX JEUNE | 3539 € | 3408 € 6200 € |
| AMPP VIALA | 3500 € | 3408 € 6200 € |
| APAJH | 3500 € | 3408 € 6200 € |
| AFDAIM ADAPEI 11 | 3424 € | 3408 € 6200 € |
| FOYER OCCUPATIONNEL PAUL LEVAYER | 3416 € | 3408 € 6200 € |
| ALLER PLUS HAUT | 3408 € | 3408 € 6200 € |